Embora ainda não exista qualquer previsão de quando poderá ser publicado o edital de um novo concurso PM SP (Polícia Militar do Estado de São Paulo) para o cargo de soldado, a corporação já se antecipa para que, uma vez autorizado pelo governador João Dória, um novo certame possa ser realizado com celeridade. Neste sentido, a Fundação Vunesp já está definida como organizadora para uma nova seleção, por meio de dispensa de licitação, de acordo com publicação em diário oficial nesta quinta-feira, 12 de agosto. A corporação já havia feito o mesmo procedimento, em julho, para outras duas seleções, para alunos oficiais e área de saúde. Desta forma, o próximo passo é a assinatura do contrato para, uma vez concedido o aval do novo concurso, o edital já possa ser liberado.
O novo pedido já tramita na Secretaria da Fazenda e aguarda apenas autorização formal do governador. Tradicionamente, uma nova autorização costuma ser dada todos os anos, geralmente para o preenchimento de 5.400 vagas, que são divididas em duas seleções, de 2.700, respectivamente, no primeiro e segundo semestres. No entanto, desde 2020 esta constância foi rompida, em decorrência da suspensão de concursos no estado ocasionada pela Covid 19.
Para concorrer ao cargo de soldado é necessário possuir ensino médio, idade de 17 a 30 anos e altura mínima de 1,60m para homens e 1,55m para mulheres. Os interessados também devem possuir carteira de habilitação nas categorias "B" a "E". A remuneração inicial é de R$ 3.318,53, incluindo salário básico de R$ 1.287,33, regime especial de trabalho de R$ 1.287,33 e adicional de insalubridade de R$ 743,87.
Normalmente, o candidato ao ingresso poderá apresentar tatuagem, exceto quando: divulgar símbolo ou inscrição ofendendo valores e deveres éticos inerentes aos integrantes da Polícia Militar e fizer alusão a ideologia terrorista ou extremista contrária às instituições democráticas ou que pregue a violência ou a criminalidade; discriminação ou preconceito de raça, credo, sexo ou origem; ideia ou ato libidinoso; e ideia ou ato ofensivo aos direitos humanos
Nenhum comentário:
Postar um comentário